英雄联盟投注平台:六成受访者想跳槽加薪,你心动吗?

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简介:中公时事政治频道改版国内国际时事政治热点,获得时事政治热点政策理解、理论仔细观察、时事大事记及时政治热点总结等。今天我们关注-时政热点:6成的回答者想换工作加薪,你感动吗?背景:随着年关的临近,许多工作场所的人开始计划换工作。

中国青年报社会调查中心通过问卷网,对2000名岗位人员开展的一项调查显示,64.6%的采访岗位人员目前有跳槽想法,65.5%的采访岗位人员指出跳槽是加薪的有效方法。广州日报公开发表张涨的意见:据此谴责,现在的年轻人忠诚度太低。但是,在我看来,加强职场流动性是经济大发展、产业大升级的必然结果。跳槽,一方面对员工来说是件好事。

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另外,换工作的报酬越少,跳跃的报酬少。换工作提高工资往往是有能力和经验的人才能得到的,如果有人三心二意地换工作,总是成为某工作的新人,那个报酬不是总是处于入门水平吗?光听别人说跳槽是加薪的有效方法,可能会产生误解。

另外,换工作有年龄门槛。许多公司明确提出35岁以下的录用拒绝。这是因为使用者实际上年轻人的可塑性更强,不好说话,但是年龄稍大的人想换工作,不会面对更多的排斥,是不争的事实。

以2000名职场人员为调查蓝本,得出结论的64.6%的采访职场人员现在有转行的想法,代表性还没有明确。其中,最重要的观感是别人跳,为什么不跳?跳动还是不跳槽,要融合自己的实际,为自己的自由选择负责管理。更多信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络发布,专门用于自学交流,不包括商业目的。

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